Comité Intercentros 02/12/2020
Estuvimos reunidos con RRHH de la compañía en
el marco del comité intercentros este pasado miércoles.
El resumen que hacemos se basa en mas de los mismo: el negocio está mal, la culpa la tenemos los tra - bajadores que somos unos
privilegiados, que tenemos que comportarnos, que
no tenemos que hacer rui-
do,
que
confiemos en la empresa y que pasará lo que tenga que pasar. Todo eso trufado con alguna que otra amenaza.
Para la dirección, tenemos un convenio en el que "se sienten incómodos y no les vale". Para ellos, nues - tro convenio no se ajusta a nuestra realidad económica e industrial, por costes laborales muy altos, por tener
unos compromisos de contratos de relevo para llevarlos a cabo en este contexto,
y por ser muy
protector. Incidiendo en los contratos de relevos, comentan que son incapaces de convencer a alguien de que hay que contratar a un joven en Avilés para dar salida a un mayor, con una perspectiva
de activi - dad y trabajo tan baja y teniendo 96 días de ERTE para este año.
Dicen tener un problema y sin solu -
ción clara.
Aunque esta claro que el problema lo tenemos nosotros, los trabajadores. No
quieren rejuvenecer ni ampliar la plantilla de una fabrica que tiene un futuro incierto. Prefieren seguir manteniendo con - trataciones fraudulentas en puestos de estructura y dedicar dinero a despedir de manera indemnizada a l personal a punto de jubilarse que contratar. Resulta clarificador que dediquen mas de la cuarta parte del presupuesto de mano
de
obra para despedir y reducir plantilla. Clarificador y alarmante.
En 2021 y siguientes, Sekurit España no tiene crecimiento en el marco de 2-3 años. No aseguran la ac - tividad.
Nos dicen que "El camino está hecho, escrito y publicado, y hacia él vamos. El plan industrial que de- mandáis os lo han contado ya, y no digáis luego que os
vayamos a sorprender. Aquí no se sorprende a nadie. El dibujo
está hecho ya, los hechos irán aconteciéndose."
A este respecto declaran
que las piezas no nos la van a dar ni la alcaldesa, ni el consejero, ni el de la ga- solinera de
la Maruca.
Mientras
tanto algunos están esperando "acontecimientos"
para moverse, pero que no quepa duda que
cuando estos lleguen nos arrollaran como un tsunami. También
sabemos que de los "acontecimientos"
hay
quien hace caja.
Como no podía ser de otra manera, siempre tienen una dedicatoria para nosotros...
"La Corriente está en conflicto
permanente, no nos sorprende,
incluso estáis hasta más cómodos en el conflicto que
fuera de él."
"Seguir así, que seguro que conseguís que se cierre."
Nosotros lo
que tenemos claro es que no estábamos ni en l’Arboç,
ni en Renedo, ni en tantas fabricas
de "buenos chicos que esperan acontecimientos".
Quien cierra centros es la compañía, eso si con la ines - timable
ayuda de sus cómplices necesarios, que firman todo lo que
les ponen delante. Estamos de
acuer- do con ellos que nadie de fuera va venir a arreglar nada, no creemos en los Reyes Magos. Para nosotros
el único camino que tenemos para garantizar el futuro de la fábrica es pelearlo.
La
lucha no garantiza nada, pero nos da una oportunidad. Solo tenemos que ver lo que esta pasando en
la compañía
y en
el resto de empresas de nuestro entorno.
